Sap что это за программа и ее описание

Как работает SAP

На российском рынке конкурируют несколько программ для бухгалтерского учёта, некоторые из которых не требуют специальных навыков и знаний (Microsoft Office Word, Excel), а другие нуждаются в специалисте:

• 1С: Бухгалтерия;
• SAP;
• Галактика;
• Парус;
• Microsoft Dynamics Axapta.

САП имеет множество возможностей и ещё больше функций:

• автоматизация работы бухгалтера;
• операции торговли;
• складские операции;
• учёт кадров;
• учёт финансов;
• учёт стоимости акций;
• составление графиков выдачи зарплаты;
• обработка логистики и многое другое.

Структура программы крайне сложная, поэтому разобраться с ней может только обученный человек. Зарплата у таких работников соответствующая: в европейских странах администратор получает от 2500€.

SAP программа ускоряет обработку данных и указывает оптимальный курс, на который должна ориентироваться фирма, однако программа не будет продуктивной, если структура самой компании имеет нелогичности, а её составные части плохо связаны между собой.

Функционал программы широк и состоит из модулей.

Модуль	Название на русском	Возможности модуля
PP	Производственное планирование.	Планирование и управление производством и его циклами.
MM	Управление материальными потоками.	Управление объектами производства: система закупок; поступление товара; контроль и анализ запасов на складах; учёт необходимых материалов.
PM	Техобслуживание.	Ремонт и обслуживание имущества предприятия и его оборудования.
SD	Сбыт.	Выставление счетов, обработка заказов и предложений.
AM	Управление основными средствами.	Обработка состояний имущества предприятия: техническое обслуживание; управление, контроль, продажа инвестиций.
AA	Налоговые потоки	Расчёт выплаты налогов.
FI	Финансы.	Финансовый контроль и полная отчётность бухгалтерии: консолидация данных; отчётность по долгам и должникам.
HR	Управление персоналом.	Работа с персоналом: расчёт зарплаты; выставление отпусков и учёт больничных; расчёты льготных периодов; высчитывание выплачиваемых государству налогов за сотрудников; учёт и контроль процесса повышения квалификации и набора новых сотрудников.
CO	Контроль.	Управленческий учёт и полный контроль над структурой производства: расход и доход средств; расчёт процента прибыли; анализ утечки средств.

С инструкциями можно ознакомиться на официальном сайте.

Ваша роль при работе с решениями SAP

Если вы заинтересованы в изучении решений SAP, вам необходимо выбрать для себя одну из ролей, которая и определит план дальнейшего обучения.

1. Пользователь SAP — специалист из конкретной функциональной бизнес-области, напрямую не связанной с информационными технологиями. Пользователем SAP может быть бухгалтер, финансист, специалист по управленческому учету, закупщик, продавец, администратор по персоналу, расчетчик заработной платы и другие. Таким специалистам в зависимости от задач требуется общее понимание системы SAP, знание интерфейса и навигации, выполнение определенных транзакций и отчетности. Этому можно научиться на пользовательских семинарах SAP (раздел расписания «Семинары для конечных пользователей по стандарту SAP (EUT)»).

2. Ключевой пользователь SAP (бизнес-эксперт) — тот же пользователь, но с расширенным кругом проектных задач, возникающих в ходе внедрения решений SAP. Он обычно является  членом проектной команды. Поэтому ему, помимо пользовательских знаний, как правило требуется более широкое понимание бизнес-процессов в конкретном функциональном направлении.

3. Консультант по настройкам — может быть сотрудником как компании-клиента, так и компании-партнера (или вовсе фрилансером). Чаще всего консультант специализируется в какой-то конкретной функциональной области (или нескольких областях), например:

  — финансовый учет

  — управленческий учет

  — управление персоналом

  — закупки

  — продажи

  — производство

  — управление складом

  — управление транспортировками, поставками и многие другие

Подготовка консультанта SAP в зависимости от выбранной области и глубины погружения может занимать от нескольких дней до нескольких месяцев.

Поэтому часто подготовку разделяют на несколько этапов: сперва изучают основные настройки, а со временем погружаются в нюансы. Однако есть и вариант интенсивной подготовки в формате академий, которые завершаются обязательной сертификацией.

Сертификация консультанта является важным показателем минимально необходимого уровня экспертизы, с которой уже возможен допуск к проекту.

Основная часть семинаров из расписания Учебного центра SAP предназначена именно для консультантов.

4. Администратор («базисник») — ИТ-специалист, отвечающий за администрирование баз данных и систем SAP. Программа обучения строится в зависимости от применяемой в компании архитектуры решений SAP. Круг задач у таких специалистов может быть разнообразным, включая также управление безопасностью и интеграцию систем.

5. Разработчик — ИТ-специалист, отвечающий за разработку, оптимизацию и адаптацию системы SAP под нужны конкретной компании. Развитие таких специалистов в настоящий момент ведется в трех основных направлениях: ABAP-разработка, разработка на SAP HANA, разработка приложений SAP Cloud Platform.

6. Руководитель проектов SAP — специалист со знанием основ проектного управления, к которому прибавляется знание методологии внедрения решений SAP и работы самих решений SAP на базовом уровне.

Это основные и наиболее распространенные роли, есть также ряд других, например, дизайнер интерфейсов, архитектор, специалист по большим данным или интернету вещей, аналитик.

Особенности онлайн обучения

Для того чтобы начать обучение программе САП, необходимо иметь определенную базу – ориентироваться в ИТ-технологиях, осознавать смысл понятия «бизнес-процесс», иметь навыки работы с персоналом, знать основы бухгалтерского учета. Собственно, больше никаких требований к потенциальному ученику нет, ведь процесс учебы проходит в домашних условиях.

Как показывает опыт, наиболее эффективно обучаются сотрудники, которые:

• Работали с CRM;
• Автоматизировали склад, поставки, торговлю и логистику;
• Настраивали учет кадров;
• Хорошо знают бухгалтерию и финансы;
• Имеют опыт работы системным администратором.

Таким квалифицированным работникам будет подвластна любая программа SAP, так как в этой системе присутствуют элементы всех вышеперечисленных видов деятельности. Но не только опытные кадры, которые желают повысить свою квалификацию, справятся с учебной программой – новички также могут получить все необходимые для работы знания.

Работа с текстом

Возможности программы

Обратите внимание! Бесплатная версия программного комплекса SAP недоступна. Компания должна приобрести ее, после чего – внедрить во внутреннюю систему с помощью профильных специалистов

Приложения, якобы доступные в интернете бесплатно, содержат в себе вирусный код, негативно сказывающийся на работе персональных компьютеров. 

Перед установкой приложения необходимо заранее структурировать систему работы предприятия. Только так можно воспользоваться всеми предусмотренными возможностями.

С помощью нее упрощается работа с данными, но комплекс не предназначен для автоматического исправления недочетов и погрешностей.

Поэтому сотрудники должны проявлять внимательность при внесении изменений во внутреннюю базу.

1.2 Scope Systems

В нашей компании в SAPе используются шесть активных landscapes (ECC, BI, SRM, Netweaver, PI, Solution manager), не считая песочниц. У каждой из них свои DEV, ACC, PRD — т.е. фактически это 6*3 = 18 систем.

Гласным голосованием было решено взять только первые четыре landscapes. PI и SM используются узким кругом администраторов и требуют обновления самой системы (по крайней мере обновления SAP_BASIS component до версии 740). Иначе транзакция sncwizard не поддерживается, а вручную это делать слишком хлопотно ради 10-20 человек.

2. Компоненты

Люди, интересующиеся тех деталями, найдут пошаговую инструкцию, так же как и различные доступные способы (мы выбрали SSO based on Kerberos, но это не всегда очевидный вариант).

С очень упрощенной точки зрения (моей), SSO это надстройка в SAP, позволяющая вам заходить в систему, используя свою учётную запись Windows. Вы включаете компьютер, вводите пароль, и для того чтобы зайти в SAP вам достаточно двойного клика.

Чтобы магия сработала нужно 5 составляющих:

Удобное онлайн-обучение

Программа САП требует знаний и практического опыта. Разработчик через своих партнёров предлагает эффективное изучение работы системы без посещения офисов и затрат на дорогу. Обучение может быть бесплатным, но чаще средняя цена курса составляет порядка 30 тыс. рублей. Лекции включают: вебинары, демонстрации слайдов, предоставление доступа к практическим работам.

Онлайн-обучение предпочтительней, чем изучение системы по самоучителю. Для подачи заявки необходимо посетить сайт-партнёр и зарегистрироваться. Популярными местами, где можно пройти обучение, являются:

• Учебный центр при МГТУ им. Н. Э. Баумана «Специалист».
• Единый ресурсный центр SAP-проектов — ExRP.
• Московский государственный университет Экономики, Статистики и Информатики (МЭСИ).
• Академический центр компетенции SAP.
• Учебный центр «Микротест» в Москве.

Новое в SAP PaPM: интерфейс, построение прогнозов с помощью ML и scale out

Recovery Mode

Привет, Хабр! Сегодня мы хотим поговорить о том, что происходит сейчас с бизнесом наших клиентов и как мы стараемся помочь им. Дело в том, что нынешняя ситуация не может не отражаться на деятельности любой компании, все важнее становится гибкость и реакция на изменяющиеся факторы экономики. Руководителям необходимо понимать и прогнозировать финансовые результаты уже при новых вводных

Важно знать, как распределяются затраты и выручка в ходе деятельности компании, какая при этом маржинальность продукта, услуги, направления, процесса, сегмента и любых других разрезов.

Основные модули программы

Учет и контроль необходимы в любом деле, в бизнесе же каждый процент прибыли на учете, поэтому внедрение информационных систем, позволяющих сократить рутинные операции более чем на 50 %, показать прозрачность процессов изготовления продукции и дать легкий доступ к любой нужной информации – это путь к эффективной работе организации. Архитектура SAP нового поколения позволяет эффективно решать самые разные задачи, стоящие перед предприятием.

Все ключевые направления деятельности:

• оперативное управление производством;
• участки учета (бухгалтерия, финансы, склады, транспорт);
• планирование и контроль;
• кадры.

Набор стандартных модулей, предназначенных для управления всеми сферами деятельности, приведен ниже.

• Модуль FI (Финансы). Один из основных, централизует данные бухгалтерского учета и управления финансами. Выполняет операции с кредиторами, дебиторами, улучшает качество и сроки отчетности;
• Модуль АМ (Основные средства). Сюда входят все задачи по управлению основными средствами: планирование, контроль, ремонт, обслуживание на протяжении всего цикла функционирования оборудования;
• Модуль CO (Контроллинг). Учитывает затраты и прибыль. Формирует плановую и фактическую себестоимость, позволяет оперативно реагировать на изменение рынка, вырабатывает условия для качественного управленческого решения;
• PS (Проекты). Прикладной модуль, работающий с конкретным объектом, позволяет отслеживать проект с помощью графических элементов: сетевых графиков, диаграмм календарного планирования;
• Модуль MM (Материальные потоки). Решает вопросы снабжения и управления запасами путем оптимизации закупки материалов, управлением складским хозяйством. Тесно интегрирован с финансовым модулем FI;
• SD (Сбыт). Организует бизнес-процессы по отгрузке и продаже продукции с автоматической выдачей фактурированной отчетности.
• PM (Техобслуживание и ремонт оборудования). Автоматизирует процессы ремонта оборудования, позволяет планировать планово-предупредительные ремонты с дальнейшим контролем;
• QM (Контроль и управление качеством). Организует планирование и контроль качества при производстве и закупках. Взаимодействует с ММ;
• HR (Управление персоналом). Система для работы с кадрами, начиная от начисления зарплаты, до приема новых сотрудников. Сюда же включено обучение, переподготовка персонала и организационный менеджмент;
• WF (Информационные потоки). Информация автоматизирована по определенным правилам с использование специальных процедур. Электронная почта, система управления документами, интеграция с САПР – составные части модуля;
• IS (Отраслевые решения). Описана особая функциональность, которая соответствует определенной отрасли производства.

Внедрение программы

Внедрение SAP (настройка программы под нужды фирмы) в фирму происходит в 4 крупных этапа.

1. Ознакомление и подготовка. На первом этапе подготавливаются документы, договоры, а также создаётся график внедрения. Учитываются мнения руководства компании и разработчиков.
2. Сбор информации. Производится опрос работников компании, собирается информация о каждом из них, проверяются их квалификация и осведомлённость о работе и идеологии компании.
3. Проектирование. Выслушиваются мнения по возможному улучшению плана и структуры программного обеспечения. Оканчивается сбор документации.
4. Реализация. Расписываются несколько возможных сценариев развития работы фирмы и программы. Система подстраивается под специфику компании. Заканчивается обучение работников.

История

Компания SAP была создана пятью бывшими сотрудниками IBM (Claus Wellenreuther, Hans-Werner Hector, Клаус Чира, Дитмар Хопп и Хассо Платтнер) под наименованием нем. Systemanalyse und Programmentwicklung (англ. System Analysis and Program Development, рус. Системный анализ и разработка программ) в городе Вайнхайме. Первый офис фирмы находился в Мангейме.

В 1976 году была основана SAP GmbH, и годом позже фирма переместилась в Вальдорф.

Слияния и поглощения

В октябре 2007 года корпорация за $6,8 млрд купила французскую фирму Business Objects — разработчика программного обеспечения для анализа данных.

В июне 2008 года была приобретена американская компания Visiprise, базирующаяся в городе Альфаретта, штат Джорджия, занимающаяся разработкой программного обеспечения, позволяющего автоматизировать процессы производства и контроля качества промышленным предприятиям.

В мае 2010 года за $5,8 млрд была поглощена компания Sybase — американский производитель программного обеспечения для обработки данных.

В декабре 2011 года за $3,4 млрд была приобретена компания SuccessFactors, предоставляющая приложения по управлению человеческим капиталом по модели SaaS.

Среди поглощений 2012—2013 годов — компании Ariba ($4,3 млрд, глобальная сеть поставщиков) и Kxen (разработчик программного обеспечения для предсказательной аналитики на базе теории Вапника — Червоненкиса).

Название

Наименование SAP было составлено на основе первых букв полного названия: «Systeme, Anwendungen und Produkte in der Datenverarbeitung» / «Systems, Applications and Products in Data Processing». С 2005 года название «SAP AG» заменило эту аббревиатуру.

года компания была зарегистрирована в Европейском коммерческом реестре, сменив юридическую форму с AG (обозначает форму собственности компаний (нем. Aktiengesellschaft — акционерное общество) на European Company (Societas Europaea, SE), после чего компания официально называется «SAP SE».

Облачные решения

С развитием облачных технологий разработчики решили сделать ставку на их использование в своем продукте.

Здесь все очевидно – с помощью облачной системы передачи данных повышается безопасность, увеличивается скорость передачи данных, а также появляется возможность проконтролировать внутренние бизнес-процессы в любое удобное время.

Одним из самых передовых решений является собственная платформа  Cloud Platform.

С ее помощью можно создавать приложения с максимальной степенью защищенности. Сюда входит фирменная технология in-memory, способствующая упрощению работы с мобильными системами.

 Это основной функционал аккаунта, который вы видите, заходя в любой профиль (если он не закрыт). Соответственно, это та информация, к которой имеет доступ любой пользователь, посетивший ваш незакрытый аккаунт. 

Фирменное дополнение HANA способствует мгновенному получению требуемой информации в режиме реального времени.

Оно построено таким образом, чтобы владельцу не приходилось дублировать систему с целью решения поставленных задач и выполнения сложных операций.

Все необходимые данные будут доступны руководителю в любой удобный момент.

А благодаря тому, что база данных хранится в защищенной облачной среде, полностью предотвращается кража и перехват ценной информации.

Рис.4. Интерфейс дополнения HANA

back to menu

Обучение

Главная проблема, с которой может столкнуться пользователь программы SAP, — обучение. Из-за огромного набора инструментов быстро разобраться в работе этого софта сложно. Если вы попали в компанию, где используют данный набор, то, скорее всего, вам придется проходить дополнительное обучение.

Конечно, чаще всего работодатели ищут сотрудников, которые уже имеют навыки и опыт работы с SAP. Но если специалист и вправду очень хорош, но не умеет по какой-то причине работать с этим софтом, его научат. Он пройдет дополнительные курсы. Интересно, что понадобится ему для работы с программой SAP инструкция.

Это вызвано и тем, что каждая компания формирует определенные режимы, специальные модули, настраивая шаблоны конкретно под свое предприятие. Но если вы хотите самостоятельно научиться разбираться с этим приложением, то в интернете есть уже много книг и туториалов, которые обучают этому.

Аккаунт Автора

Одной из последних функций стал новый формат профессиональных аккаунтов – страница «Автора». В отличие от бизнес-настроек, владельцу доступна информация о количестве отписок за определенный срок. Но посмотреть, кто именно отписался – нельзя. Как использоваться функцию:

1. Открыть Инстаграм – авторизоваться.
2. Перейти в «Настройки» – Аккаунт.
3. Профессиональный – «Автор».
4. Указать категорию: «Видео», «Фото», «Текст».

После подключения и заполнения данных, нужно перейти в раздел: «Статистика» – Аудитория. Информация будет обновляется из-за каких-либо изменений на странице. Данные соответствуют последней недели или трем дням, в зависимости от активности пользователя.

Внедрение ПО в систему работы предприятия

Вне зависимости от того, какой пакет программ выберет руководство, процесс его внедрения будет всегда происходить по четырем ключевым этапам, которые были разработаны, детально описаны и проверены немецким производителем.

Этап первый	На первом шаге оформляется вся необходимая документация, создается план внедрения, рассчитываются риски, а также описывается устав компании.
Этап второй	Далее проводятся консультации с работниками, во время которых опрашивающий человек проверяет, насколько хорошо сотрудники компании знают свое дело и ознакомлены с идеологией места, в котором они работают. Косвенно задаются вопросы на счет знаний о SAP программах.
Этап третий	После окончания сбора информации и оформления документации, переходят к концептуальному проектированию. Полностью выстраиваются бизнес-процессы компании и по частям воссоздается ее конфигурация.
Этап четвертый	На завершающем этапе происходит реализация проекта. Проводится она чаще всего в тестовом варианте и сразу по нескольким сценариям, чтобы выявить как можно больше недостатков в самом начале, а не во время запуска системы в рабочий процесс. Если все поставленные цели достигнуты, значит, внедрение можно считать успешным.

В процентном соотношении такой успех приравнивается к 90% дальнейшей стабильной и уверенной работы системы.

Но даже если по всем сценариям все прошло гладко и успешно, это не отменяет 10% непредвиденных неудач, которые могут возникнуть после в работе, так как структура ПО сложная и зависит от множества параметров и критериев.

Рис. 9 – Составные SAP ERP

Консультации специалиста

При знакомстве с системой пользователь теряется в интерфейсе. Разобраться самостоятельно очень сложно. Поэтому компания выпускает специалистов по внедрению информационных систем.

Работа консультанта SAP состоит в определении услуг, которые может предложить немецкая компания предприятию, а также в оценке ее технических возможностей и уровня подготовки персонала. Все консультанты проходят трудный путь, начиная с позиции стажера. Чтобы им стать, необходимо пройти полный курс обучения на базе центра SAP. Немаловажным в работе специалиста является умение общения с людьми. Он должен уметь превращать желания и цели клиента в конкретные задачи. Чтобы стать консультантом, желательно знать ABAP/4 — язык, на котором написан программный код SAP.

Кроме того, компания является владельцем SAP Labs. Это лаборатория, создающая основные продукты и занимающаяся их усовершенствованием. В ней координируются бизнес-идеи, разрабатывается инновационная стратегия развития. Лаборатория не работает напрямую с клиентами, но непосредственно влияет на функциональность продукта.

2.1 Изменение параметров системы (instances SAP)

В системе SAP (ECC, BI, SRM, Netweaver) нужно активировать параметр snc/enable =1. Это делается через sncwizard и включает подготовку, перезагрузку системы и окончательные шаги активации.

С параметрами до и после мы разобрались силами тех консультанта, помощи со стороны других отделов и методом проб и ошибок. Самое сложное здесь был рестарт системы.

На производстве всегда сложно перезапускать PRD, работа идёт круглосуточно. А в транспортной компании это вдвойне сложнее: транспорт двигается с пяти утра и до часу ночи, даже по выходным. Любые сложности с PRD влияют не только на сотрудников компании, но на весь город и десятки тысяч людей. Другими словами — нужно минимизировать время, когда система недоступна и по возможности совместить с другими обновлениями. При этом нельзя недооценивать бюрократию: рестарт это заранее согласованные по регламенту даты, время, продолжительность (если с первого раза параметры не сохранятся) и уведомление бизнеса.

У нас было четыре системы SAP PRD: ECC, Netweaver, SRM, BI – для перезагрузки

ECC — самая важная, на неё завязаны все данные реального времени и основной транспорт: автобусы, трамваи.

Данные системы Netweaver (аварии, мобильные приложения), как и системы ECC используются даже в 3 часа ночи — если трамваи не ходят, то ходят ремонтные бригады.

Система SRM — в основном используется для закупок и была доступна в любой день после 18:00.

С BI сложность в том, что на выходных в систему идут потоки загрузки данных из ECC, кроме того, иногда отчёты из BI, используются высшим менеджментом вне рабочих часов.

В совокупности на перезагрузки всех PRD ушло 2 недели.
P.S. Рестарту каждой из систем PRD предшествовали рестарты всех DEV и ACC, которые проще в согласовании, но также требуют планирования.

SAP Labs

SAP Labs – это научно-исследовательские центры SAP, которые создают ключевые продукты компании, a также занимаются их постоянным улучшением и совершенствованием. SAP Labs стратегически расположены в наиболее высокотехнологичных кластерах мира. Находясь в 13 странах, SAP Labs являются крупнейшими глобальными и локальными thought-лидерами.

SAP Labs расположены в Германии (основные местоположения: Вальдорф/Рот, Маркдорф, Берлин), США (основное местоположение: Силиконовая долина), Индии (основное местоположение: Бенгалуру), Китае (основное местоположение: Шанхай), Бразилии (основное местоположение: Сао Леопольдо), Болгарии (основное местоположение: София), Канаде (основные местоположения: Ванкувер, Монреаль), Вьетнаме (основное местоположение: Хошимин), Израиле (основное местоположение: Раанана), СНГ (основное местоположение: Москва), Франции (основные местоположения: Париж, София-Антиполис), Ирландии (основное местоположение: Дублин), Венгрии (основное местоположение: Будапешт).

Ключевые местоположения SAP Labs: Германия, Индия, Китай и США. SAP Labs в Вальдорфе была основана в 1972, став первым офисом компании. На начальных этапах расширения, задачей SAP было выйти на высокотехнологичные рынки: в 1993 была создана SAP Labs в Пало-Альто (Кремниевая Долина). В 1998 SAP открывает Labs в Бенгалуру, в 2003 – в Китае. Среди недавно открытых SAP Labs — Labs во Вьетнаме (2015) и Labs в Берлине (2016).

С целью координации SAP Labs, было создано глобальное подразделение SAP Labs Network (SLN). SLN координирует региональные Labs, а также обеспечивает непрерывный обмен бизнес-идеями между ними. SLN координирует и распределяет исследовательские проекты, ускоряет цикл разработки продуктов, занимается кадровой политикой, а также разрабатывает стратегию инновационного роста и развития.

Welcome to SAP Tutorials, Free Sap Training, Sap Tutorial, Sap Online Training.

We Saponlinetutorials.com provide free SAP Training and SAP Materials with out any cost. Here every Sap Tutorial will be explained with clear explanation of SAP from the ground up starting with the absolute basics.We suggest every candidate to refer our Sap Online Training as a regular course to understand all topics.

Free Sap Online Tutorials and SAP Online Training for all Sap Modules will be provided here. Check our Sap Tutorials for FICO module, SAP Online Training and materials for ABAP module, Free Sap Training for SAP MM, SAP SD, SAP HCM, SAP PS, SAP Basis, HCM module, SAP Security, SAP PP and interview questions.

Refer our online SAP tutorials step by step configuration with easily understandable scenarios.

SAP Tutorials

SAP FICO

SAP Financial Accounting and Controlling training material teaches you in a easy method step by step with real time scenarios. We are going to cover all the concepts of FICO. Read more for SAP FICO Tutorials

SAP MM

SAP Material Management Tutorials for free of cost by SAP MM experts and it is designed to configure SAP MM module in an easy way step-by-step. Read more for free online SAP MM Training

SAP SD

SAP SD is one of the important module of SAP systems and handles the processes of order to delivery activities.

Руководство начинающего консультанта по SAP (стр. 1 из 3)

Our SAP SD online training classes covers all the concepts of sales activities. Read More SAP SD Online training.

SAP HCM

SAP HCM or HR is one of the important functional module of SAP systems and manages all functions from hiring an employee and to its final termination of employee in an organization. Read more SAP HR Online Training Course.

SAP PS

SAP Project Systems module is an integrated project management tool used for planning and managing projects and helps to manage and support all the SAP projects in company. Read more SAP training PS classes.

Преимущества системы SAP для компании

Система SAP была создана для предоставления решений компаниям. При этом его модули, структуры и операции нацелены на обеспечение большей ясности, плавности информационных процессов и практичности шагов.

Самые большие преимущества, которые приносит система SAP:

• Удобство: собирая всю информацию в единой системе, SAP позволяет быстро находить любую информацию, оптимизируя рабочие процессы компании и ее сотрудников;
• Гибкость производства : благодаря совершенствованию процессов и устранению ненужных шагов, производство компании выигрывает от возможности производить наибольшее количество продуктов за меньшее время и с качеством;
• Быстрая диагностика отказов : система позволяет оперативно диагностировать ошибки, позволяя быстро и эффективно принимать решения и делать точечные удары;
• Определение возможных рисков : система помогает сопоставить бизнес-риски с помощью специальных функций с качественной информацией, снижая эффективные потери;
• Автоматизация : помогает полностью исключить ручные процессы, избегая возможных сбоев людей при простых операциях.